De uitdaging

Stevig Bouw uit de regio Den Haag groeide hard, maar vond geen timmerlieden en uitvoerders. Vacatures op de gewone sites leverden bijna niets op.

Onze aanpak

  • Een werkenbij-website met vacatures en korte sollicitatie
  • Recruitmentvideo's op de bouwplaats, met het team zelf in beeld
  • Drone-content van lopende projecten
  • Meta Ads en TikTok Ads gericht op vakmensen in de regio Haaglanden

Het resultaat

Het aantal sollicitaties steeg met 212%. In vier maanden kwamen er 14 nieuwe collega's bij, en bezoekers blijven gemiddeld ruim vier minuten op de site.